Relacionamentos Organizacionais na Bovinocultura de Corte Orgânica do Pantanal Sul
Organizational relationships in organic beef cattle South Pantanal
DOI:
https://doi.org/10.34140/bjbv4n4-073Palavras-chave:
Relacionamentos organizacionais, Parcerias, Bovinocultura de Corte OrgânicaResumo
A abordagem de relacionamentos organizacionais vem se configurando como objeto de estudos em administração por apontar caminhos para o alcance e manutenção da competitividade organizacional. Com esse enfoque, o presente artigo tem como objetivo identificar as influências e as configurações dos relacionamentos organizacionais na bovinocultura de corte orgânica do Pantanal Sul (Mato Grosso do Sul). Para o alcance do objetivo, essa pesquisa foi predominantemente de natureza qualitativa e o método utilizado foi um estudo de caso na Associação Brasileira de Produtores Orgânicos (ABPO), associação credenciada na produção de carne orgânica. Os dados utilizados foram obtidos de fontes primárias, gerados principalmente por entrevistas semiestruturadas, com três diretores da ABPO, e por fontes secundárias a partir de documentos e relatórios da organização. Os resultados apontam que a bovinocultura de corte orgânica, praticada pela ABPO, se vale de relacionamentos organizacionais para assim se tornar, em determinados aspectos, mais sólida no mercado, pois determinadas parcerias auxiliam no prognóstico de eventos futuros e proporcionam vantagens que adaptam estrategicamente a associação ao mercado.
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