A gestão de pessoas na construção civil
DOI:
https://doi.org/10.34117/bjdv9n6-133Keywords:
gestão de pessoas, construção civil, produtividadeAbstract
O termo gestão de pessoas refere-se ao ato organizacional que deve ser compreendido como um alinhamento de esforços humanos, esta situação reflete na melhoria da qualidade dos serviços relacionados a construção civil. Tendo isto em vista, é importante considerar a importância de uma boa gestão de pessoas, pois esta realidade infere em questões principalmente relacionadas a produtividade. Este artigo busca apresentar uma visão geral a respeito da importância da gestão de pessoas na construção civil, enfatizando a influência na produtividade, além disso, busca descrever os principais conflitos relacionados nesse gerenciamento. Entretanto, é válido considerar também que mesmo sendo um procedimento necessário e que impacta em benefícios a construção, no processo pode-se encontrar conflitos estes que podem gerar problemas no trabalho e consequentemente impacta diretamente na produtividade, logo, os principais impactos que podem estar relacionados a esta questão trata-se dos conflitos de comunicação, relacionamentos, conflitos gerados pela falta de estudos na área de gestão de pessoas e conflitos culturais. Sendo assim, esta pesquisa busca avalia tais vertentes utilizando como metodologia, uma revisão bibliográfica.
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